Electronic Resource

Pengaruh Keapemimpinan, Lingkungan Kerja, dan Kompetensi terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Pada UPT Pemadam Kebakaran Kota Malang

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan
lingkungan kerja dan kompetensi terhadap kepuasan kerja pegawai. Untuk
mencapai tujuan tersebut, peneliti menggunakan penelitian eksplanatori dengan
pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 50 responden di
UPT Pemadam Kebakaran Kota Malang. Pengumpulan data dilakukan
menggunakan kuesioner. Kemudian data diolah menggunakan teknik statistik
analisis regresi linier berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa yang pertama kepemimpinan,
lingkungan kerja, dan kompetensi berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja
pegawai. Kedua, kepemimpinan berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja.
Ketiga, lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja pegawai.
Keempat, kompetensi berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja pegawai.

---

Ketersediaan

SB00409S

KKI 658 SOI p/s

Perpustakaan Unikama

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

KKI 658 SOI p/s

Penerbit

Malang : Manajemen - Unikama., 2022

Deskripsi Fisik

xii, 101hlm 26cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

658

Tipe Isi

text

Tipe Media

PDF

Tipe Pembawa

online resource

Edisi

1

Subjek

Manajemen
Kepuasan Kerja
Lingkungan kerja
Skripsi
Kepemimpinan

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar