Electronic Resource

Pengaruh Knoelwdge Sharing dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Umum Daerah Air Minum Among Tirto Kota Batu

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh knowledge sharing
dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan di Perusahaan Umum Daerah
Air Minum Among Tirto Kota Batu. Metode yang di gunakan dalam penelitian ini
yaitu metode kuantitatif, sampel diambil dengan menggunakan tenik sampling
total yaitu 70 karyawan. Data diperoleh dengan kuesioner yang diukur dengan
skala likert dan analisis regresi linier berganda. Hasilnya knowledge sharing dan
pengembangan karir berpengaruh secara bersama - sama terhadap kinerja
karyawan di Perusahaan Umum Daerah Air Minum Among Tirto Kota Batu.
Knowledge sharing dan pengembangan karir berpengaruh secara parsial terhadap
kinerja karyawan di Perusahaan Umum Daerah Air Minum Among Tirto Kota
Batu. Bagi peneliti selanjutnya disarankan untuk mengembangkan faktor-faktor
lain yang memperkuat pengaruh knowledge sharing dan pengembangan karir di
luar faktor yang sudah diteliti

---

Ketersediaan

SB00741S

KKI 658 AND p/s

Perpustakaan Unikama

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

KKI 658 AND p/s

Penerbit

Malang : Prodi manajemen unikama., 2023

Deskripsi Fisik

xvi, 101 hlm 26 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

658

Tipe Isi

text

Tipe Media

PDF

Tipe Pembawa

online resource

Edisi

1

Subjek

Manajemen
Kinerja Karyawan
Skripsi
Pengembangan Karir
Knowledge sharing

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar