Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis 1). Pengaruh motivasi, lingkungan kerja, dan fasilitas kerja terhadap kinerja karyawan 2). Pengaruh motivasi terhadap kinerja kar…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh prestasi kerja, promosi jabatan dan loyalitas kerja terhadap kinerja karyawa, pengaruh prestasi kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh promosi …
Penelitian ini membahas hasil penelitian analisis teknik benchmarking analisis index kepuasan mahasiswa terhadap kinerja sistem akademik (SIAKAD) UNIKAMA. Faktor kualitas layanan menggunakan tangib…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh baik secara simultan maupun secara parsial antara Aktivitas dan Solvabilitas terhadap Kinerja Keuangan pada Perusahaan Manufaktur Subsektor Indu…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh secara parsial dan simultan pengaruh akuntabilitas, profesionalisme dan pengendalian intern, terhadap kinerja manajerial. Populasi dalam penelit…
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji dan menganalisi Pengaruh Akuntabilitas, Transparansi Dan Sistem Pelaporan Terhadap Kinerja Keuangan Daerah Kabupaten Manggarai Timur. Kinerja keuangan adalah…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menjelaskan pengaruh secara simultan dan parsial kinerja lingkungan, ROA, ROE, dan NPM terhadap pengungkapan Corporate Social Responsibility yang terdaf…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh secara parsial dan simultan dari pemahaman pengaruh kompetensi aparatur pemerintah daerah, penerapan akuntabilitas keuangan, ketaatan pada perat…
Tujuan penelitian mengetahui apakah hubungan Belanja Modal, Pajak Daerah dan Pendapatan Asli Daerah terhadap Pertumbuhan Kinerja Keuangan (Pada Pemerintahan Daerah Sejawa Timur Pada Tahun 2018-20…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pendapatan asli daerah, dana perimbangan, dan belanja modal terhadap kinerja keuangan Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota di Provinsi Jawa Timur pe…