Pengaruh Budaya Organisasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada …
Sumber daya manusia mempunyai peran strategis sebagai penentu berhasil tidaknya pencapaian kinerja dalam suatu organisasi. Keberhasilan atau kegagalan suatu organisasi melaksanakan tugas dan fungsi…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvi, 150 hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 AZI p/s
Pengaruh Pendidikan, Pelatihan dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bal…
Sumber daya manusia memiliki kedudukan yang sangat penting dalam suatu organisasi atau perusahaan. Kinerja pegawai yang baik tentu akan secara langsung mempengaruhi kinerja suatu organisasi, ini ka…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 196 hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 KEL p/s
Pengaruh Manajemen Talenta Dan Manajemen Pengetahuan Terhadap Kinerja Karyawa…
Penelitian ini bertujuan untuk : (1) Untuk menguji pengaruh Manajemen Talenta dan Manajemen Pengetahuan Terhadap Kinerja. (2) Untuk menguji pengaruh manajemen Talenta terhadap Kinerja Karyawan di T…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 103 hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 KAR p/s
Pengaruh Lingkungan Kinerja dan Komitemen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai…
Penelitian ini merupakan penelitian sumber daya manusia yaitu aplikasi dari metode ilmiah untuk mengetahui fenomena dan kebenaran tentang manajemen sumber daya manusia. Jenis penelitian ini merupak…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvi, 158 hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 AND p/s
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Pelayan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyaw…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis 1). Pengaruh secara simultan gaya kepemimpinan pelayan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan 2). Pengaruh secara parsial g…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 160 hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 JEH p/s
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Komitmen Karyawan Terhadap Kinerja Pegawai Pada D…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kinerja pegawai pada dinas koperasi perindustrian dan perdagangan kota malang. Populasi dalam peneli…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 130 hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 JEH p/s
Pengaruh Beban Kerja, Stres Kerja, Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Kayawa…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja, stres kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh beban kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh stres ker…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 139hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 END p/s
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Ba…
Sumber daya manusia merupakan aset penting organisasi yang seharusnya dijaga dan ditingkatkan. Pengelolaan sumber daya manusia yang baik akan mencetak tenaga kerja yang berkompeten dan mampu berday…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvii, 164hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 WIN p/s
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Komitmen Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Ka…
Penelitian ini merupakan penelitian sumber daya manusia yaitu aplikasi dari metode ilmiah untuk mengetahui fenomena dan kebenaran tentang manajemen sumber daya manusia. Penlitian ini bertujuan untu…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 77hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 EKO p/s
Pengaruh Kompensasi, Reward Dan Punishment Terhadap Kinerja Karyawan Di KUD P…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi, reward, dan punishment terhadap kinerja karyawan di KUD Pakis Malang. metode yang digunakan adalah kuantitatif yakni analisis linier b…
- Edisi
- 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xi, 97hlm 26cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- KKI 658 RAN p/s
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah