Electronic Resource
Pengaruh Perkembangan Karir Terhadap Produktivitas Pegawai Melalui Motivasi Di PPPPTK Bidang Otomotif Dan Elektronika Malang
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pengembangan Karir terhadap Produktivitas Pegawai melalui Motivasi di PPPPTK Bidang Otomotif dan Elektronika Malang. Metode dalam penelitian ini adalah metode explanatory research (penelitian penjelasan) dengan menggunakan jenis penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah keseluruhan dari pegawai unit widyaiswara yang ada di PPPPTK Bidang Otomotif dan Elektronika Malang dengan jumlah 96 pegawai. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis path (jalur). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel pengembangan karir mempengaruhi produktivitas pegawai pada PPPPTK BOE Malang, variabel pengembangan karir mempengaruhi motivasi pada PPPPTK BOE Malang, dan motivasi sebagai variabel mediasi secara efektif pengaruh pengembangan karir terhadap produktivitas pegawai.
21345633/SB/2023 | KKI 658 CIN p/s | Perpustakaan Unikama | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain