Electronic Resource

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Hotel Regent's Malang

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis 1) pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja secara bersama terhadap kinerja karyawan, 2) pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan, 3) penagaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini pada Hotel Regent’s Park Malang. Dengan jumlah sampel sebanyak 92 karyawan Hotel Regent’s Park Malang. Teknik analisa yang digunakan adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian bahwa menunjukkan lingkungan kerja dan motivasi kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, lingkungan kerja yang memberikan pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, tetapi motivasi kerja tidak berpengaruh dignifikan terhadap kinerja karyawan.

---

Ketersediaan

2125859/SB/2017

KKI 658 FIT p/s

Perpustakaan Unikama

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

KKI 658 FIT p/s

Penerbit

Malang : Manajemen - Unikama., 2017

Deskripsi Fisik

xii-402 hlm, 29 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

658

Tipe Isi

text

Tipe Media

PDF

Tipe Pembawa

-

Edisi

1

Subjek

Lingkungan kerja
Kinerja Karyawan
Skripsi
Motivasi Kerja

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar